Tarih: 01.05.2016 10:25

KARIYER GÜNLERI VE ISTIHDAM FUARI AÇILDI

Facebook Twitter Linked-in

Erzurum Büyüksehir Belediyesi ve diger paydaslarin ortaklasa düzenledigi 5. Kariyer Günleri ve Istihdam Fuari açildi.Fuarin açilisina Vali Yardimcisi Hatice Bayar Özdemir, Erzurum Büyüksehir Belediye Baskani Mehmet Sekmen, ISKUR Genel Müdürlügü Fon ve Aktüelya Dairesi Baskani Ahmet Toraman, Bakanlik temsilcileri ve il protokolü katildi. Büyüksehir Belediyesi Mehteran Takiminin da gösteri sundugu Havuzbasi Kent Meydani’nda gerçeklestirilen fuar açilisina çok sayida vatandas da katildi. Baskan Mehmet Sekmen, açilista yaptigi konusmada, “Istihdam; ekonomik gelismenin ve kalkinmanin en önemli göstergelerinden biridir. Kisi basina düsen milli geliri giderek artan Türkiye’de issizlik; üzerinde titizlikle durulan bir konudur. Ülke genelinde oldugu gibi Erzurum’da da düzenlenen Kariyer Günleri ve Istihdam Fuari, sehrimizin is gücü piyasasinin nabzini tutmaktadir. Çalisma hayatinda karsilasilan sorunlarin bizzat yakindan müsahede edildigi bu fuarda sektörel açidan kentimizin istihdam analizi de yapilmaktadir” dedi. Baskan Sekmen, sunlari kaydetti: “Erzurum Büyüksehir Belediyesi olarak çalisma hayatinin tüm aktörleriyle iletisim halinde olup, bölgesel ve il bazinda istihdam politikasi gelistirmek adina yatirimcilarla bir araya gelmekteyiz. Her alanda pazar potansiyeli olan lakin kendi kaynaklarini üretime dönüstüremeyen sehir ekonomisini canlandirmak adina gece gündüz demeden çalisiyoruz. Tabi bu arada Erzurum’un hem üretim bakimindan çok zayif oldugunu, çok geri oldugunu da ifade etmek isterim. Bir gerçegi daha ifade etmek isterim ki, maalesef sehrimizin çalismak isteyip de ama gerçekten çalisma arzusu olan elemanlardan da yoksun oldugunu ifade etmek isterim. Gerek ise aldigimiz elemanlarda gerekse is arayip da bir takim isyerlerine gönderdigimiz arkadaslarimizda hep gördügümüz su; ‘Ben çalismadan nasil maas alirim.’ Bütün gayret bunun üzerine kurulu…” SEKMEN’DEN GENÇLERE TAVSIYE Baskan Sekmen, konusmasinda gençlere tavsiyelerde bulundu. Sekmen, söyle konustu: “Bir siyasetçi olarak kariyer günlerini firsat bilip gençlere bazi tavsiyelerde bulunmak istiyorum. Özellikle Dogu Anadolu Bölgesi ve ilimizde vasifli eleman sorunu yasanmaktadir. Bakiniz kurumumuz bünyesinde sehrimizin 14 ayri noktasinda gerek bayanlar gerekse de baylar için ESMEK Kurslari açtik. Bu kurslarda ara eleman yetistirmeye gayret ediyoruz. Zaman zaman buraya getirdigimiz yatirimcilar veya buradaki isadamlari diyorlar ki, ‘Eleman bulamiyoruz’ Biz de kendilerine yeterli eleman bulacagimizi ifade ediyoruz. Bunun için, buna da belediye olarak özen gösteriyoruz. Hatta tüm kamu kurumlarindan ricam hep beraber seferberlik ilan edelim; her kaymakam da kendi ilçesinde is arayanlari toplasin, bunlara ise sabah erken gelmeyi ve aksama kadar çalisip aksam gerekirse fedakârlik yaparak geç dönmeyi ögretelim. Bu görev hepimize düsüyor. Takribi olarak iki yilda 20 bine yakin arkadasimiz kurslarimizdan mezun oldu. Bu fuarda, eleman arayan sektörler, kurumlar elemanlarla görüsme yapacaklar. Is arayan kardeslerimiz, gençlerimiz burada is görüsmeleri yapacaklar. Insallah inaniyorum ki, bu kariyer günleri hayirli olur ve sehrimize fayda saglar. Insallah inaniyorum ki yakin bir gelecekte 4-5 bin istihdam imkâni saglanacak. Ama en büyük korkum, acaba eleman bulunabilecek mi? 2. Organize Sanayi Bölgemizin de bir kismi bitmek üzere. Orada yatirim baslayinca eleman istihdami da baslayacak. Ama eleman bulmada sikinti çekecegiz kanaatindeyim. Ama zorda olsa bu isi basaracagiz. Hatta okullarimizda çocuklarimiza, çalisma hayati ve çalisma prensipleri anlatan bir ders konulmasinin faydali olacagi kanaatindeyim.” ISTIHDAM VE EKONOMI ISKUR Genel Müdürlügü Fon ve Aktüelya Daire Baskani Ahmet Toraman, ISKUR’UN faaliyetleri hakkinda bilgi verdi. Toraman, söyle konustu: “ISKUR uluslararasi istihdam politikasinin uygulayicisi olarak aktif is gücü programlariyla, is gücünün niteliginin arttirilmasi, issizlik sigortasi islemlerinin yürütülmesi, istihdamin korunmasi ve issizligin azalmasina yardimci olmak gibi son derece önemli ve hayati görevleri yerine getirmektedir. Bu görevler ISKUR’un is gücü piyasasina ne kadar önemli degerlerde baktigini gösterir. ISKUR’un bu görevlerinin esasen iki temel amaca hizmet ettigini görüyoruz. Bunlardan birincisi istihdami korumak ve artirmak, ikincisi ise bireyin aile içindeki konumunu, sosyal hayattaki yerini ve gelecege dair umutlarini dogrudan etkileyen bir sorun olarak issizligi azaltmaktir. Issizlik yalniz ülkemizde degil tüm dünyada önemli bir sorundur. Küresel ölçekli yasanan krizlerde en gelismis ülkelerde dahi milyonlarca insan issiz kalmistir. Reform niteligindeki tedbirler sonucu, istikrarla büyüyen ekonomimiz sayesinde, son dönemlerde krizlerden en az etkilenen ülkelerin basinda geliyoruz.” TÜRKIYE VE ERZURUM’DAKI ISSIZLIK VE ISTIHDAM ORANLARI Erzurum Vali Yardimcisi Hatice Bayar Özdemir de, Türkiye ve Erzurum’daki issizlik rakamlariyla ilgili degerlendirmede bulundu. Vali Yardimcisi Özdemir, söyle konustu: “Is fuari ve kariyer günleri olarak yola çiktigimiz bu organizasyonda, Büyüksehir Belediyemiz ve diger kurumlarimiz bu fuarin olusmasinda çok büyük katki sagladi. Bu fuar aslinda Is Günleri ve Kariyer Günleri olarak planlanmisti. Ancak Milli Egitim Müdürlügümüz Ögrenme Senligi’yle ve yine Büyüksehir Belediyemiz ve Yakutiye Kaymakamligimizin bu zamana kadar açmis olduklari toplam 878 halk egitim kursundan sergileriyle bize destek oldu. Türkiye’nin is gücü istatistiklerinin yaninda Erzurum özelinde de çesitli istatistiklere bakmak gerekiyor. Issizlik oranimiz yurt genelinde yüzde 9 dolaylarinda dalgalanma göstermektedir. Erzurum bu anlamda yüzde 6 buçuk dolayinda bir issizlik oranina sahip ve Türkiye ortalamasinin altinda. Bu sevindirici bir rakam ama insallah bu fuarlar sayesinde bu oranin iyice düsmesini ümit ediyoruz. Istihdam orani, Türkiye’de çalisan insan sayisinin, çalisabilir yastaki insanimiza oranlanmasi suretiyle belirlenmektedir. Bu oran açisindan da Erzurum 2012 yili hariç yurt genelinde ortalamanin üzerindedir. 2013 yilinda Türkiye’deki istihdam orani yüzde 43,9 iken, Erzurum’da istihdam orani yüzde 46,7 seviyesindedir. Daha üretken ve müreffeh bir Erzurum ancak is gücünün etkin istihdami ile mümkün olabilecektir.” Konusmalarin ardindan Baskan Sekmen ve beraberindekiler, fuarin açilisini yapti.


Orjinal Habere Git
— HABER SONU —